Beschrijf hier uw situatie en ontvang antwoord op uw vraag
Als mijn werkgever helemaal niets meldt en mijn 3e jaarcontract loopt van rechtswege af dan kan ik er dus vanuit gaan dat ik de eerstvolgende werkdag niet hoef te verschijnen? Het ligt eraan wat u zelf wil. Als u bij het bedrijf wil blijven werken, …
Categories: Ontslag Procedure | Tags: Stilzwijgende Verlenging
april 15, 2013 |
Share:
Het contract loopt vanzelf af. De werkgever is in principe niet verplicht de reden te geven waarom hij het contract niet verlengt. Uiteraard staat het u wel vrij naar de reden te vragen en zal het wel zo netjes van de werkgever zijn om deze reden aan…
Categories: Ontslag Procedure | Tags: Reden, Verlenging
april 15, 2013 |
Share:
Als mijn half jaar contract afloopt, begint er dan automatisch een nieuw half jaar contract of ga ik in vaste dienst? Als u een half jaar contract hebt dan loopt dit vanzelf af. De werkgever staat vrij in de keuze om het contract wel of niet te verl…
Categories: Ontslag Procedure | Tags: Arbeidsovereenkomst, Stilzwijgende Verlenging
april 2, 2013 |
Share:
Ik heb mondeling een 3de contractverlenging gekregen, de datum is 3 weken geleden ingegaan. Ik heb nog geen contract ondertekend. Heb ik nu recht op een contract voor onbepaalde tijd? Als ik het goed begrijp is uw contract drie weken geleden afgelop…
Categories: Ontslag Procedure | Tags: Stilzwijgende Verlenging, Vast Contract
maart 27, 2013 |
Share:
Doordat uw contract is afgelopen, maar u daarna nog wel hebt doorgewerkt, is uw contract stilzwijgend verlengd. Dat betekent dat uw contract wordt geacht voor dezelfde tijd (met een maximum van een jaar) en onder dezelfde voorwaarden te zijn aangegaa…
Categories: Onterecht Ontslag | Tags: Arbeidsovereenkomst, Stilzwijgende Verlenging
februari 5, 2013 |
Share:
Als u in de tussentijd (na het aflopen van uw contract) gewoon hebt doorgewerkt, dan hoeft u zich geen zorgen te maken. Er is sprake van een stilzwijgende verlenging van de arbeidsovereenkomst. Dat betekent dat de arbeidsovereenkomst onder dezelfde v…
Categories: Ontslag Procedure | Tags: Stilzwijgende Verlenging
januari 22, 2013 |
Share:
In uw situatie is de eerste arbeidsovereenkomst waarschijnlijk stilzwijgend verlengd. Stilzwijgende verlenging betekent dat het contract wordt verlengd voor dezelfde periode en onder dezelfde voorwaarden, met een maximum van een jaar. De wet bepaalt …
Categories: Ontslag Procedure | Tags: Arbeidsovereenkomst, Ketenregeling, Stilzwijgende Verlenging, Vast Dienstverband
januari 14, 2013 |
Share:
Een contract voor bepaalde tijd eindigt van rechtswege na het verstrijken van de termijn. Er hoeft geen opzegtermijn in acht te worden genomen, tenzij schriftelijk een opzegtermijn is overeengekomen. Het contract loopt dus gewoon af. De werkgever is …
Categories: Ontslag Procedure | Tags: Bepaalde Tijd, Stilzwijgende Verlenging
januari 2, 2013 |
Share:
